Kif tagħmel moonlighting intern. Karatteristiċi ta 'kif tgħaqqad intern

Kwalunkwe Russi adulti tista 'taħdem flimkien. Il-leġiżlazzjoni ma tipprojbixxix li joperaw f'diversi pożizzjonijiet u anke f'żoni differenti. Dawn l-impjegati huma meqjusa bħala membri sħaħ-sħiħ tat-tim. Huma għandhom l-istess obbligi bħall-kontropartijiet tagħhom, iżda b'differenza. Aktar dettalji dwar kif tista 'tirranġa l-moonlighting intern fuq il-kumpanija, moqri fuq.

qalb

Jekk impjegat iwettaq xogħol, mhux biss dawk li jniżżlu fil-salarju bażiku, iżda wkoll għandha responsabbiltajiet addizzjonali, huwa pluralista. Din hija l-impjieg sekondarju. Biex tifformalizza l-ħidma tal-impjieg part-time intern għandu jkun permanenti, salarjati, kuntratt. Jekk persuna waħda ma l-impjieg fuq żewġ impjiegi fl-istess ħin, qed nitkellmu dwar il-kombinazzjoni intern. Jekk impjegat qed jaħdem fuq żewġ kumpanniji, hemm apparentement moonlighting.

Moonlighting jista 'jkun fil-pożizzjoni waħda, iżda bil-doppju tal-paga. F'dan il-każ, l-impjegat sempliċiment tieħu l-sigħat żejda ta 'xogħol.

leġiżlazzjoni

Skond il-Kodiċi tax-Xogħol, kull ċittadin għandu d-dritt li jieħu fuq id-dazji ta 'xogħol addizzjonali fil-ħin liberu tagħhom. Dan it-tip ta 'relazzjoni tissejjaħ kombinazzjoni. Taħt huwa mifhum li l-impjegat hija uffiċjalment tehid ta 'responsabbiltajiet addizzjonali.

"Kombinazzjoni" u "moonlighting" - huma kunċetti differenti. Fl-ewwel każ qed nitkellmu dwar il-fatt li persuna tieħu aktar sigħat ta 'xogħol, u t-tieni - li għal ħlas l-impjegat għandu jeżerċita d-dmirijiet kollha matul il-ħinijiet tax-xogħol.

Min ma jistax ikun pluralista?

Qabel ma inti tista suppost tirranġa l-ħaddiema part-time ta 'ġewwa, huwa meħtieġ li jiġi żgurat li mhix inkluża fil-grupp eċċezzjoni. Il-fatt hu li l-pluralista ma tistax tkun kull ċittadin. Jaqgħu taħt l-eċċezzjonijiet:

• minuri (persuni taħt it-18);
• rappreżentanti ta 'professjonijiet b'livell għoli ta' responsabbiltà (avukati, imħallfin, impjegati tas-settur tat-trasport, is-servizzi speċjali);
• impjegati ta 'l-istat u muniċipali istituzzjonijiet;
• persunal militari;
• dawk laboring fil-kundizzjonijiet ħorox;
• membri tal-Gvern Russu.

Jekk il-kumpanija għandha vakanza ħielsa, min iħaddem jista 'joffri impjegat speċifiku biex isiru pluralista. L-aħħar kelma se jkun għall-impjegat.

Kif tagħmel moonlighting intern: tħejjija

Peress li l-moonlighting intern jipprovdi żidiet fil-pagi, ifformalizza dan it-tip ta 'attività għandha tkun ibbażata fuq ftehim bil-miktub. Il TK jipprovdi struzzjonijiet ċari biex jiġu konklużi ftehim. L-ewwel, l-impjegat ikkonċernat għandu jissottometti applikazzjoni għall-isem ta 'min iħaddem. Kampjun tad-dokument tista 'tittieħed fid-dipartiment tal-kontabilità. It-tieni nett, qabel ma toħroġ il moonlighting intern bl-istess prinċipal, id-dipartiment HR jista 'jitlob dokumenti li jikkonfermaw id-disponibbiltà tal-persunal. Iżda għal darb'oħra jeħtieġu passaport jew domanda għall-ħaddiema mhumiex permessi. Dawn id-dokumenti pprovduti lill-impjegat b'ċirkulazzjoni inizjali.

ftehim

Jekk l-applikazzjoni tiġi approvata mid-direttur, l speċjali se jingħata lill-impjegat ta kuntratt ta 'impjieg. Għandu jiġi enfasizzat li l-ftehim bil-miktub jirreferi b'mod esklussiv għax-xogħol part-time. Inti trid tispeċifika wkoll:

• sigħat ta 'xogħol fuq il-uffiċċju l-ġdid;
• lista ta 'dmirijiet;
• modalità mistrieħ;
• -proċedura sabiex jinkiseb is-salarju;
• kondizzjonijiet biex ittemm il-kuntratt;
• validità tad-dokument;
• il-perjodu ta 'vaganza.

Dokument bħal dan huwa validu żmien limitat b'mod ċar. Fil-konklużjoni ta 'dan il-perjodu se jkollhom jerġgħu jgħaddu l-proċedura ta' reġistrazzjoni. Terminu tal-kuntratt imfassal għall-perjodu:

• xogħol staġjonali;
• twettiq tal-obbligi ta 'oħrajn;
• eliminazzjoni tal-konsegwenzi ta 'sitwazzjonijiet ta' emerġenza;
• xogħol barra l-pajjiż.

kuntratt fiss ta 'żmien jista' jiġi konkluż mhux biss mal-pluralista, iżda wkoll ma 'l-impjegati milquta:

• operazzjoni staġjonali hija mwettqa;
• jintbagħtu jaħdmu barra minn pajjiżhom;
• Tkun qed taħdem intrapriża żgħira sa 35 persuna;
• Huwa rtirati.

Il TC mhuwiex spjegat eżattament kif jagħmillek ir-riċetta fil-kuntratt. It-tul massimu tal-kuntratt ma tistax teċċedi 5 snin. Bħala limitazzjoni fid-dokument preskritt data finali jew avveniment speċifiku, bħal tlestija tal-membru produzzjoni jew xogħol staġjonali. Hija permessa l-kliem "Qabel lil maniġer Petrov xogħol liv amministrattiv," u l-bqija. D.

ftehim supplimentari

Xi kultant l-kombinazzjoni hija magħmula ftehim addizzjonali. Ma jistax jeżisti mingħajr il-kuntratt bażiku. Il-kombinazzjoni jipprovdi ammont ta 'xogħol prestazzjoni aktar mill-ħinijiet tax-xogħol. tista 'tkun meħtieġa ftehim supplimentari jekk moonlighting qed issir l-impjieg prinċipali. Iżda f'dan il-każ b'mod korrett li toħroġ l-ewwel isparar sħiħa, u mbagħad tieħu dwar pożizzjoni ġdida.

Minn perspettiva legali, l-iffirmar tal-kuntratt tax-xogħol mhumiex assenjati lil impjegat tal-istatus il-ġdid. Għall-bidliet jidħlu fis-seħħ, għandek bżonn l-kwistjoni ordnijiet moonlighting interni.

ordni

Biex tirranġa sew il moonlighting intern, huwa meħtieġ li toħroġ ordni, li jindikaw:

• direttur informazzjoni passaport;
• numru u data ta 'ordni;
• data rigward impjegat;
• isem l-uffiċċju;
• dipartiment jaħdem;
• terminu tal-kuntratt;
• mod ta 'operazzjoni, l-normalizzazzjoni tal-siegħa;
• link fuq il-kuntratt prinċipali impjieg.

Id-dokument għandu jkun iffirmat minn direttur u l-uffiċjal. Kull wieħed mill-partijiet għandu jkun kopja tiegħek stess. Dwar il-proċedura ta 'reġistrazzjoni hija allokata tlett ijiem tax-xogħol.

Moonlighting fil-pożizzjoni waħda

Hemm sitwazzjonijiet meta l-uffiċċju jibqa perjodu vakanti ta 'żmien, u l-kumpanija għandha l-persunal li jwettqu l-ħidma ma' esperjenza biżżejjed. kwalifiki u ħiliet stabbiliti. F'każ bħal dan, huwa meħtieġ li titlob kif tista 'tirranġa moonlighting ġewwa iħaddem pożizzjoni waħda waħda.

Jekk it-tieni pożizzjoni hija identika ma ', il-kwistjoni ta' kif tgħaqqad se jikkawża ħafna diffikultajiet minħabba l-emendi għall-Kodiċi tax-Xogħol. Bil-liġi, impjegat moonlighting tirreferi għall-eżekuzzjoni proċess, li hija differenti mill-pożizzjoni. Dan huwa, kemm-impjiegi għandhom ikunu faċċata xulxin. Għalhekk, min iħaddem jagħmel din l-operazzjoni fil-responsabbiltà tiegħek. Jekk l-impriża jaqgħu taħt l-ispezzjoni ta 'ispezzjoni tax-xogħol, li f'każijiet bħal dawn se jiġu kkontrollati fid-dettall. Jekk spezzjoni ssib li min iħaddem deliberatament ċċaħħad l-impjegat tad-dritt għal pagament addizzjonali, il-penali jiġu imposti fuq l-organizzazzjoni.

Ta 'assigurazzjoni kontra sitwazzjonijiet bħal dawn, l-amministratur għandu jkun ibbażat fuq raġunijiet oġġettivi fl-kombinazzjoni tad-disinn. Kundizzjonijiet tax-xogħol għandu jkun ta 'benefiċċju għall-impjegat. Mhux inqas importanti huwa d-dritt li joħorġu dokumenti li jaħdmu sigħat żejda ma jikkoinċidux ma 'l-impjieg ewlieni. Xogħol għandu jitħallas b'rata ta 'mill-inqas 1/2 tas-salarju ta' pożizzjonijiet addizzjonali, inkluż kull żidiet u supplimenti. Għall-impjegat għandha tinżamm l-pagamenti soċjali u itlaq, u fiż-żewġ pożizzjonijiet.

limiti

Għadd ta 'impjiegi part-time mhumiex legalment ristretta. Tul tal-pluralista ġurnata ma tistax taqbeż erba 'sigħat kuljum. Jekk impjegat fi kwalunkwe ġurnata rilaxxati mill-ħidma bażika, hija tieħu aktar xogħol jum sħiħ. Iżda fid-dewmien aħħar xahar fix-xogħol ma għandux jaqbeż 1/2 istandards perentorji stabbiliti għal din il-kategorija ta 'impjegati.

Il-limiti jistgħu jiġu rinunzjati għalihom jekk skond ix-xogħol sostantiv tal-impjegat:

• operazzjonijiet sospiżi minħabba l-dewmien fil-ħlas tal-pagi;
• sospiżi għal raġunijiet ta 'saħħa għal massimu ta' erba 'xhur;
• Hija huwa d-direttur u d-deputat kap accountant u l-istivi pożizzjoni oħra ta 'ġestjoni.

Hemm ukoll xi limiti fuq pożizzjonijiet. B'mod partikolari, jista 'ma jaħdimx f'taħlita:

• direttur ta 'l-intrapriża unitarju;
• -kap tal-uffiċċju tas-sigurtà;
• Kap tal statali u muniċipali istituzzjonijiet edukattivi.

mexxejja anzjani oħra kollha jistgħu jaħdmu part-time biss bil-permess tal-korp awtorizzat jew is-sid tal-organizzazzjoni.

Jekk l-organizzazzjoni xorta ħa impjegat li jaqa 'taħt l-eċċezzjonijiet jeħtieġ li nar lilu.

Terminazzjoni tal-kuntratt

Wara li ttrattat kif tista 'tirranġa l-impjegat, il Interni-ħin, dawwar il-kwistjoni ta' terminazzjoni tal-kuntratt. tkeċċija pluralista hija magħmula bil-mod tas-soltu. Għat-terminazzjoni tar-relazzjoni tax-xogħol hija meħtieġa li waħda mill-partijiet talbet tħassir tal-kuntratt. Jekk il-ftehim huwa konkluż għal perjodu ta 'impjiegi staġjonali jew temporanju, bi tlestija tagħhom tal-perjodu tal-kuntratt jintemm wkoll.

Jekk l-organizzazzjoni ma tippjana li tkompli tikkoordina, allura għandu jinnotifika lill-impjegat mill-inqas 3 ijiem kalendarju qabel id-data tat-tkeċċija. In-notifika għandha tkun bil-miktub u jitwasslu personalment lill-impjegat. Jekk l-impjegat jirrifjuta li jiffirma l-att ta 'tkeċċija, huwa meħtieġ li titfassal dikjarazzjoni tar-rifjut u jagħtu lill-iffirmar ta' żewġ xhieda. Dan se jservi bħala prova ta 'riċevuta tan-notifika. Imbagħad it-tip l-ordni li fiha l-bażijiet huma speċifikati id-dettalji tan-notifika dwar it-terminazzjoni tal-kuntratt. Diġà fuq il-bażi ta 'dan id-dokument huma magħmula fil-workbook, u l-impjegat karta personali.

Kif jagħmlu moonlighting intern 1C 8.3

Fuq 2015/01/04 fil-kumpanija bħala accountant adottat Klimov I. N. għall pluralista 0.5 rata. Id-daqs tas-salarju sħiħ huwa 20 elf. Għorok. / Xahar. Skeda - 5 ġimgħa għal 4 sigħat. Ejja nieħdu kif tista 'tirranġa l-1C moonlighting intern.

L-ewwel pass għandu jkun fil- "Individwi" biex tqiegħed l-impjegat ġdid. Biex tagħmel dan, ikklikkja fuq il-buttuna "Żid" u inkrementalment iżid data: Isem sħiħ, id-data tat-twelid, sess, u jivverifika l-kaxxa "staffer". Il- "Organizzazzjoni" jimtela b'mod awtomatiku, u "numru Persunal" wara li tirreġistra l-karta li jmiss jitqiegħed fl-ordni. Jiddeskrivi wkoll TIN, data tal-passaport, in-numru ta 'ċertifikati ta' rtirar u data oħra, per eżempju, grupp ta 'diżabilità u l-bqija. D.

It-tieni tab "Kumpannija" mimlija bl-informazzjoni kollha dwar il-kundizzjonijiet tax-xogħol. "Ordni għal xogħol" hija awtomatikament maħluqa. Kif tagħmel moonlighting intern? Fil- "Tip Impjiegi" għandhom jinkludu "pluraliżmu intern". Jiddeskrivi wkoll l-unità tax-xogħol, il-graff (0,5 rata) matul il-perjodu ta 'prova. mili xierqa ta 'dawn l-oqsma jaffettwa l-kalkolu korrett tas-salarju futur.

Elementi essenzjali tal-kuntratt ta 'impjieg se jiġu assenjati awtomatikament. Fil-każ ta 'reġistrazzjoni ta' kuntratti għal żmien fiss għandha tiġi mimlija b'data finali.

Fil-pass li jmiss ihallik jipprovdu informazzjoni dwar tariffi:-tip tagħhom, id-daqs, awmenti lista. Jekk is-salarju part-time hija magħmula, inti għandek bżonn tagħżel l-kalkolu ta ' "Salarju għal siegħa" u jissettja l-ħin kollu. Meta jiġu kkalkulati salarju se jerġa 'jiġi kkalkulat abbażi tan-numru ta' sigħat tax-xogħol.

Kif tagħmel moonlighting intern? Wara timla l-informazzjoni kollha li għandek bżonn ikklikkja fuq il- "Finish" buttuna. Informazzjoni dwar l-impjegat jaqa 'individwi bażi. Awtomatiku tiġġenera ordni għal xogħol. huwa ipprintjaha u jiffirmah.

pagi

Wara li ttrattat kif iġġib 1C jirriflettu moonlighting intern, biex jiddeterminaw kif l-pagi impjegat? Ejja ngħidu, per April 2015 impjegat ħadem 87 siegħa barra mill-175 stabbiliti għal impjieg sħiħ. paga kull xahar huwa: 20000/175 * 87 = 9,942.86 p.

kalkolu kollha se jitwettqu dokument "impjegati Payroll."

uffiċċji interni: kif tista 'tirranġa vaganza tiegħek?

Dritt għal-leave fil-impjegat jidher wara sitt xhur ta 'xogħol mhux interrott fl-organizzazzjoni. Qabel dan iż-żmien tista 'tikseb pluralists vacation pprovduti. li dan il-perjodu jikkoinċidi mal-rilaxx tal-post prinċipali tax-xogħol. Dan id-dritt huwa pluralista, mhux obbligu. Dan huwa, huwa jista 'tmur fuq leave fil-post ewlieni tax-xogħol u tkompli taħdem part-time. U viċi versa. Jekk in-numru ta 'ġranet ta' mistrieħ fuq il-post ewlieni tax-xogħol jaqbeż il-pluralista vaganzi allokat, id-differenza għandha tkun koperta bi rilaxx "spejjeż tiegħu."

Skond il-proċedura standard implimentati vaganza kalkolu, jekk ikun hemm kombinazzjoni intern. Kif tagħmel vaganza tiegħek?

Fl-ewwel stadju huwa kkalkolat matul l-operazzjoni attwali. Ta 'dan il-perjodu huma festi jitnaqqsu u ġranet mhux tax-xogħol. Li jmiss huwa determinat l-ammont totali miksub fl-idejn tax-xibka salarju ta 'taxxi u tnaqqis ieħor. qligħ totali diviż bil-sigħat attwali maħduma fis-sena kalendarja ta 'qabel. Is-salarju medju multiplikat bin-numru ta 'jiem vacation.

eżempju

Fuq Novembru 4, 2015 impjegat tal-kumpanija, li kien impjegat fl-2012, ħadet forma fil pluralista impriża oħra. Mat-tieni ta 'Ġunju jingħata leave annwali ta' 24 jum. Fid-data ta 'rappurtar, l-ammont tal-qligħ attwali tagħha ammonta għal 78,000. P. -post ewlieni u 12 elf. p. bħala pluralista. Aħna jikkalkula l-vacation.

Il-perjodu tas-settlement huwa s-somma tal-qligħ minn Ġunju 2015 - Mejju 2016. Għas-sena fiskali waqgħet 10 vaganzi.

Bejgħ tal-impjieg ewlieni = (78000 / (365-10)) * 24 = 219.72 * 24 = 5,273.28 p.

Meta jiġi kkalkulat il pluralista bejgħ ser jiġu kkunsidrati xhur sħaħ ta 'operazzjoni. Peress li l-impjegat kien impjegat f'Novembru, it-tnaqqis fil-perjodu ta 'rappurtar Diċembru 2015 - Mejju 2016. Matul dan il-perjodu, ammontaw għal 8 btajjel pubbliċi u ġranet mhux tax-xogħol.

Bejgħ compatibilizer = 12000 / (182-8)) * 24 = 68.57 * 24 = 1,645.68 p.

Benefiċċji ta 'kif tgħaqqad

Il-preżenza ta 'ħin żejjed u pekuljaretajiet ta' teħid kuntratt dwar moonlighting jippermetti lill-impjegat li "bidla" bejn il-kompiti tax-xogħol, filwaqt li tingħata attenzjoni lil kwistjonijiet ta 'prijorità. Dan l-approċċ effettivament impatt fuq l-iżvilupp personali tal-impjegati.

Jekk l-impjegat tirranġa l-kombinazzjoni intern, se jkun possibbli li jiġi konkluż ma 'kwalunkwe kuntratt tax-xogħol iħaddem, anki jekk jibdlu t-tip ta' impjieg.

Jekk waħda mill-pożizzjonijiet tagħhom se jiġu eliminati, l-impjegat għandu jkun jista 'jiġġedded il-kuntratt ma' min iħaddem, li tiżgura l-pożizzjoni ta 'mistrieħ bħala prinċipal. Jiġifieri, il-kombinazzjoni jippermetti lill-impjegat li jirċievi xi istabbiltà finanzjarja u professjonali.

Iżda l-benefiċċji ta 'impjiegi li jikkombinaw jirċievi mhux biss impjegat, iżda min iħaddem. B'mod partikolari, huwa jħallas it-taxxa inqas u jiffrankaw l-fond tal-pagi.